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Bericht
08.04.2018
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Auftakt des HR-Round Tables

Auf Initiative der Landesfachkommission Bildungs- und Arbeitsmarktpolitik startete der Wirtschaftsrat Hessen ein Expertengremium zu wichtigen HR-Themen. Alexander Wilhelm, Vorsitzender der Fachkommission, begrüßte zum Auftakt des Round Tables namenhafte Unternehmer aus der Region. Im Fokus standen gesellschaftliche und ordnungspolitische Themen, mit denen die Unternehmer sich bezüglich Mitarbeitersuche und –bindung auseinandersetzen.
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Der Fachkräftemangel beschäftigt die Unternehmen branchenübergreifend. Kaum ein anderes Thema wird so breit diskutiert. Überakademisierung, mangelnde schulische Bildung, aber auch die Attraktivität der Standorte sind einige der Ursachen. Angehen können die Unternehmer das Problem nicht allein. Ein gesamtgesellschaftlicher Diskurs, der in den verschiedenen Bildungseinrichtungen und Schulformen sowie Gemeinden und Unternehmen übergreifend geführt wird, muss der Politik gelingen.

Das Expertengremium setzte auf digitale und ökonomische Bildung, die dringend in die Schul-Curricula integriert und erweitert werden müssen. Die Mitglieder des Wirtschaftsrates sprachen sich hier vorrangig für Wissensbildung aus. Dabei dürften Lehrer nicht vergessen werden. Ohne ökonomische und digitale Lehrerbildung gäbe es langfristig keinen qualitativen Unterricht. Ein weiterer großer Themenschwerpunkt bildeten das Arbeitszeitengesetz und die Work-Life-Balance. Neben der Standortattraktivität müssen Unternehmen auf die heutigen Anforderungen reagieren, um Mitarbeiter ins Unternehmen zu bringen und zu binden. Insbesondere in der mittleren Management-Ebene verzeichneten die Unternehmer hier Rückläufe.